中国进出口银行招聘流程:
中国进出口银行招聘时间:
秋季校园招聘:每年的9—11月份开始,简章发布、网申、笔试全国统一进行,面试则由银行各省市分支机构组织实施。
春季校园招聘:每年的3—5月份开始,简章发布、网申、笔试全国统一进行,面试则由银行各省市分支机构组织实施。
中国进出口银行校园招聘时间:
招聘批次 |
公告时间 |
网申截止时间 |
笔试时间 |
面试时间 |
了解详情 |
2021春季校园招聘 |
2021.03.08 |
2021.03.14 |
2021.03.28 |
2021年4-5月 |
查看公告 |
2021秋季校园招聘 |
2020.09.30 |
2020.10.23 |
2020.11.16 |
2021年1月 |
查看公告 |
2020春季校园招聘 |
2019. |
2019. |
2019. |
2019 |
查看公告 |
(一)招聘范围
境内外高等院校全脱产学习的全日制应届毕业生(定向、委培生除外)。
(二)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,政治思想素质良好,遵纪守法,品行端正,无不良记录,身体健康。
2.大学英语六级考试成绩450分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上,或雅思(IELTS)考试6.5分及以上。小语种专业须取得相应等级证书。
3.与中国进出口银行员工不存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系。
金融经济类
专业要求
金融、金融工程、经济学、国际贸易、投资、国际关系等相关专业,具有理工科专业复合背景的毕业生优先
财务会计类
专业要求
会计学、财务管理、管理会计、审计、会计信息化、税务等相关专业
信息科技类
专业要求
计算机应用、计算机软件、软件工程、信息管理与信息系统等计算机相关专业
法律类
专业要求
法律相关专业
其他类
工程业务岗
专业要求
航空船舶、土木工程、电力工程、铁路工程、工程管理等工程类专业
数理统计岗
专业要求
数理统计、应用数学、统计学等相关专业
语言岗
专业要求
英语、法语、葡萄牙语、西班牙语等专业
综合岗
专业要求
中文、保密、公共管理等相关专业
中国进出口银行校园招聘流程 |
中国进出口银行春季校园招聘流程 |
中国进出口银行秋季校园招聘流程 |
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银行网申(9-10月份)—银行笔试—(10-11月份)—银行面试—(-1月份)—体检(12月份)—签约(12-次年1月份) |
银行网申(2-3月份)—银行笔试—(4月份)—银行面试—(5月份)—具体还是看通知,大家及时关注。 |
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中国进出口银行校园招聘时间:
2021中国进出口银行秋季校园招聘报名截止时间:2020年10月23日
1、网申的时间以早为准。
银行校园招聘网申不要在最后一两天再去申请,一般不存在越晚机会越大的情况。甚至在最后两天会出现申请人数过多而网页无法打开的情况;所以建议大家挑选人员相对不密集的时间上网,如午饭、凌晨等;此外记得填写完一页就及时保存所填写的内容,免得做无用功。
2、基本信息要全面。
凡是要求的一定要认真仔细填写。尤其是联系方式,这是获取银行先关通知的重要方式;网上申请有一个很重要的检索步骤是电脑自动地按照关键字来检索,所以如果你的申请资料上没有HR想要的这一类关键字,很有可能你就被筛选掉了。因此尽量在你的资料中覆盖这些重要的关键字。当然你不可能知道这些关键字具体是哪些,因此的办法是尽可能填的完善。其次对于那些开放性的问题,尽量利用所给的字数限制,既不要超出也不要大大的节省。一般来说,注明需要用300字来回答的问题,你只写了一百个字恐怕是很难符合要求的。
3、求职岗位填写。
看清楚公告里的要求,能否填写多个岗位;申请职位的填写要特别慎重,虽然很多银行的职位选择都是可以复选的,但是当心,这很有可能成为面试的话题。当你同时选择了两个职位时,除非你有充分的理由让HR相信你同时具备这两个职位所要求的能力。其次,注意你的申请资料的填写和你所申请职位的匹配。需要特别强调的实习经历和专业技能,要着重地强调,和前一种一样,尽可能的覆盖那些重要的关键字。
银行的资格审查也就是初审,就是审核毕业证、学位证,以及获奖证书等材料,是否与简历上写的相符,若您通过笔试,在面试前还会进行资格复审。
2021中国进出口银行秋季校园招聘笔试时间为2020年11月
一、行政职业能力测试类 中国进出口银行行测考试题型主要以选择题形式出现。主要包括言语理解、数量关系、判断推理、资料分析、常识五大部分。
二、英语类
中国进出口银行考试英语部分:一般银行英语考试内容包括英语词汇与语法、英汉互译、改错、完型填空和阅读理解等,主要考察考生的英语读写能力;而部分银行招聘高级管理培训生和涉及外汇业务岗位的考生还会考察考生听说能力。
农业发展银行英语考试试题类型分为两种:一种类似于四六级考试题型;另一种是托业考试题型,托业的测验内容以日常使用的英语为主,是以职场为基准的英语能力测验。托业比其他考试题量大,但是由于它是全球承认的商业英语能力测试标准,能更加客观、准确的对考生商业英语能力进行评估,,所以一般银行英语考试更加倾向于选用托业考试题型;
三、综合知识类
中国进出口银行考试综合部分主要包括:经济学、国际金融、货币银行、会计基础、管理学、市场营销、经济法、计算机基础、时事政治。
其中经济学、会计学、货币银行学、计算机以及经济法又是考核的重点,所以建议考生一定要提早复习。
四、性格测试
中国进出口银行考试性格测试部分类似于MBTI职业性格测试、霍兰德职业性格测试等,主要考察性格是否有偏差以及考生的职业匹配性。性格方面只要不是过于极端,都不会被刷掉。性格测试不用花过多的时间复习,只要在答题时真实回答,不要过于极端就可以了。
笔试结束后一到两周出成绩结果。通过以后会收到面试通知,未通过不发送任何信息。
中国进出口银行面试时间一般在笔试之后的10天至15天内,面试通知会发送至各位考生的手机上,请各位考生及时关注自己手机短信,以免错失信息。有把握的小伙伴建议尽早准备面试,不要等到收到面试通知再准备面试备考,这样时间非常紧。
中国进出口银行校园招聘面试形式分为:无领导小组讨论和半结构面试
无领导小组讨论:是一组应聘者者(一般6至12人)在不制定组长的情况下,围绕给定的问题展开讨论,面试官根据考生在讨论中的言语、行为表现,对其相关能力和个性特征做出相应的评价的面试形式。由于这个小组是临时拼凑的,并不指定谁是负责人,目的就在于考察应试者的表现,尤其是看谁会从中脱颖而出,但并不是一定要成为领导者,因为那需要真正的能力与信心,还需有十足的把握。
半结构化面试:指在结构化面试的基础上,主考官向考生又提出一些随机性的试题,一般在题本中没有作详细规定,问题的数量由面试总时间及考生个人情况而定,形式较为灵活。半结构化面试是介于非结构化面试和结构化面试之间的面试。包括两种方式:一种是主试者提前准备重要问题,但不要求按照固定次序提问,且可讨论在面试过程中出现需进一步调查的问题;另一种是主试者依据事先规划的一系列问题来对被试者提问,根据不同的工作类型设计不同的问题表格。
中国进出口银行校园招聘无领导小组讨论题型分类:
问题类型 |
涵义 |
考察能力 |
备注 |
开放式问题 |
答案的范围可以很广、很宽 |
思考问题时是否全面、有针对性、思路清晰、有新的观点和见解 |
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两难类问题 |
让被测评者在两种互有利弊的答案中选择其中的一种 |
分析能力、语言表达能力以及说服力 |
答案的均衡性与公平性 |
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多项选择类问题 |
让被测评者在多种备选答案中选择其中有效的集中或对备选答案的重要性进行排序 |
分析问题实质、抓住问题本质方面的能力 |
备选答案要合理、周全且是并列的关系 |
操作性问题 |
用给定的材料、工具或者道具,完成给定的任务 |
操作性、主动性、合作能力以及在一个实际操作任务中所充当的角色 |
任务的团队合作性与多样化 |
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资源争夺类问题 |
让处于平等地位的被测评者就有限的资源进行分配 |
语言表达能力、分析问题能力、概括或总结能力,发言的积极性和反应的灵敏性等 |
适用于定角色的LGD |
一、面试正装。女生要打扮一下,但不要太过。男生西装,也修饰一下。注意面试着装的整洁、庄重、大方,比如衣服要洁净合体、皮鞋要擦亮等,充分展现自己的精神风貌,给考官留下清爽、称体、舒服的感觉。
二、要极其有礼貌。进入考场时要面带微笑、大大方方、镇定自如、有条不紊,向考官微微鞠躬、礼貌问好,争取良好的第一印象。坐下来后要保持挺拔的身姿,保持注意力的集中,不要左顾右盼或是经理分散,更没有必要慌乱。面试完要说谢谢!要面带微笑。
三、不要说诋毁别人或者别的的话,因为可能就有领导是诋毁那个毕业的。
四、不论看到何种面试试题,先不要急着回答,而是要站在一定高度,分析试题的类型,分析试题主要测试自己哪方面的能力,进而对症下药,有重点、有针对性地思考、准备答题要点,在草稿上简明扼要地写下答题要点,并尽可能将问题考虑全面。
五、面试表达时,语言要流畅、语速要平稳、吐字要清楚,将想到的观点充分、正确地表达出来。此外,回答问题的声音一定要洪亮,充分体现个人的自信。
六、注意面试礼仪的善始善终,离场时间向考官微微鞠躬,礼貌道别,满怀自信地走出考场。切不可因发挥不好而自乱阵脚,以失败者的颓废形象离场,导致虎头蛇尾、前功尽弃。
体检通知一般由银行发送短息给考生,通过面试的考生请取消短信拦截功能,以免错过重要信息。
具有正常履行工作职责的身体条件,符合《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》的相关规定;具备健康良好的心理素质。